在通過(guò)識(shí)別干系人過(guò)程明確最初的干系人群體之后，就應(yīng)該編制第一版的干系人參與計(jì)劃，然后定期更新干系人參與計(jì)劃，以反映干系人權(quán)力的變化，以下（）情況不會(huì)觸發(fā)該計(jì)劃更新。
A．  公司中人力部門(mén)入職了新員工
B．  組織結(jié)構(gòu)發(fā)生變化
C．  項(xiàng)目中關(guān)鍵開(kāi)發(fā)人員離職
D．  行業(yè)內(nèi)部發(fā)生變化